為了進(jìn)一步促進(jìn)內(nèi)部交流，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，公司巖土院進(jìn)行了為期三天的團(tuán)隊(duì)交流活動。

2月18日，巖土院于多功能廳召開工作總結(jié)會。會議總結(jié)了巖土院2015年工作，對2016年工作進(jìn)行了規(guī)劃與部署。公司副總經(jīng)理、巖土院院長岳建國對巖土院2015年來取得的成績進(jìn)行了總結(jié)并予以肯定，指出2016年巖土院在生產(chǎn)經(jīng)營方面要穩(wěn)固現(xiàn)有市場，開拓新的市場；進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)；按照科研計(jì)劃、項(xiàng)目評優(yōu)、論文發(fā)表和規(guī)范編制進(jìn)行落實(shí)，提高科研實(shí)力；修訂細(xì)化制度，制定巖土工程施工項(xiàng)目管理辦法；根據(jù)巖土院特點(diǎn)，不斷完善和發(fā)展企業(yè)文化。會上，公司財(cái)務(wù)部還針對財(cái)務(wù)制度、報(bào)賬流程等開展了專題講座，向員工宣貫了財(cái)務(wù)制度，進(jìn)一步嚴(yán)格了資金管理。

19日，巖土院12名員工分別針對注冊巖土考試、招投標(biāo)、項(xiàng)目監(jiān)測和勘察設(shè)計(jì)等方面展開技術(shù)交流?，F(xiàn)場邀請到彭盛恩、張繩先、周勇、梁勇、周剛五位專家，針對員工們技術(shù)交流的內(nèi)容予以細(xì)致點(diǎn)評，并提出了相關(guān)建議與意見。最后，根據(jù)專家的現(xiàn)場評分結(jié)果評選出一等獎兩名、二等獎兩名、三等獎六名。技術(shù)交流為員工們提供了展示自己專業(yè)能力的平臺，通過與業(yè)內(nèi)資深專家們交流，讓員工們在技術(shù)上得到不同程度的啟發(fā)，為今后的職業(yè)規(guī)劃和技術(shù)能力的提升奠定了基礎(chǔ)。 

20日，陽光明媚，公司巖土院近100名員工于三圣鄉(xiāng)展開了為期一天的春季戶外活動?；顒右砸粋€(gè)“報(bào)數(shù)7”的熱身小游戲拉開序幕。在緊張的一輪報(bào)數(shù)后，整個(gè)活動的氣氛頓時(shí)就被活躍起來。隨后，員工們被隨機(jī)分為6支隊(duì)伍，進(jìn)行了三項(xiàng)別出心裁的游戲活動。“推手游戲”比拼了每個(gè)人的力量技巧和反應(yīng)能力；“頂針傳遞”展示了團(tuán)隊(duì)隊(duì)員之間配合的默契；“你比我猜”則體現(xiàn)了大家豐富的想象力和肢體表達(dá)能力。在游戲中，每位員工都積極參與、緊密協(xié)作，紛紛為自己的隊(duì)伍能在游戲中取勝貢獻(xiàn)著自己的一份力量。

通過此次系列團(tuán)隊(duì)活動的開展，使員工們在放松心情、釋放工作壓力的同時(shí)，也增進(jìn)了彼此的交流，增強(qiáng)了整個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力、計(jì)劃力與執(zhí)行力。大家紛紛表示，2016年將以更加飽滿的熱情，以最佳的工作狀態(tài)，積極投入到工作中，為公司的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。